兵教連　教育掲示板

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どうなんでしょうか・・・

投稿者：某社SE 投稿日：2009年 7月15日(水)06時17分57秒

私は以前姫路市の実業系の高校に営業に行った際、教室内で20代後半の女性講師の方に食事に誘われたことがあります。私に下心がなかったわけではありませんが、今後の仕事をしやすくできればという思いが大きかったと思います。その日はプライベートのアドレス交換をして帰りましたが、それからすぐにメールが届くようになりました。最初はこちらもできるだけ返事を返すようにしていましたが、平日の昼間にもメールが送られるようになりました。「授業は大丈夫？」と聞くと「みんなやってるよ」と返事が返ってきました。教室での携帯の使用が問題になっていますが、対象は「生徒」だけではないようですね。彼女は気づいていないかもしれませんがメールの内容には内部情報や生徒の成績に触れるものもあります。人を見ての事だとは思いますが相手が相手なら大変なことになるところでしょうか… 会社の仲間に聞くとよくある話だと答えが返ってきました。ほかにもキャバクラでアルバイトしている先生やAVに出演したことがあるという先生もいるそうです。「学校」という「垣根」を取り払って「会社」としてみれば、そこにいる「個人」はどこもみな同じなんでしょうけどね（^_^;) ただ「垣根」がある分、たちが悪いのかもしれないですが…

ベネッセ

投稿者：元ベネッセ投稿日：2009年 6月27日(土)17時38分21秒

俺も、昔おったから、ベネッセのこといろいろ聞いて知ってんねん。ま、整理すると、１．模擬試験は学校採択全員受験を高校側に強要。推薦志願者などは不要なので、希望者だけにさせてくれといっても、学校指導上は全員受験がええですよとつっぱねる。もしそれで模擬試験を受けんと、高校側、とくに進路指導担当者は全国データと比較した情報が手に入らんから、入試で失敗する恐れがあるんで、結局はベネッセのいうことをきかんわけにはいかん。つまり高校や進路指導担当が合格実績のプレッシャーを与えられている限りは、ベネッセは切れんということや。２．模試の受験料の秘密。学校内でやるんで、本来は学校施設の使用料などを学校側に払うべきやろうけど、ベネッセは、PTA主催という名目でやるため、一切払ってない。監督や集金も学校側がやるこため、生徒から集めた受験料の一部はベネッセに払われずにPTAでプールされとるはずだが、その金がどう管理されているかは不透明。所得税などの対象になる可能性もあるがこれも不明。先生が集金しとることについては各地で問題になったこともあったが、結局進路指導担当にとって、ベネッセ様を切るわけにはいかないので、うやむや。３．合格・不合格情報の収集ベネッセの模擬試験の合否判定は、各高校が集めてベネッセに無償で提供する合格・不合格結果情報がもとになっている。高校側が自校の受験生に大して、後輩たちの進路指導のために使うからという名目で入試結果を報告させ、その情報がベネッセに提供されることで、模擬試験の合否判定が可能になっとるちゅうことや。このことは、ベネッセの商売のために、高校側が無償で協力していることになるのと、個人情報がそういう形でベネッセに流れていることを受験生やその親たちは具体的には知らされてない点で問題じゃないかと言われとった。４．模擬試験の志望大情報を進研アドの営業に利用。大学側にとって、ベネッセの模擬試験の志望情報は、志願者がどうなっているかを予測すんのに一番欲しい情報。それを餌にして、進研アドは大学から募集広告を受注しとる。５．合格・不合格情報を使った進研ゼミ会員の合格・不合格調査。進研ゼミの会員がどこに何人合格したかは、会員へのアンケートなどで集めてはいるらしいが、どうしてもそれでは一部しかわからん。それではちゅうことで、進研ゼミ会員の情報と高校から集めた大学入試結果情報をコンピュータでつきあわせることで、進研ゼミの大学別合格者数は算出されている。これは、会員本人の承諾を得ることなしに、ある大学の合格者としてカウントされているわけだから、個人情報保護法に抵触してるんじゃないかと言われとった。まだまだ、模擬試験関連では問題が沢山あるが、高校とベネッセは同じ舟に乗った仲なんでお互いに隠しあい。庇いあいをしているのが実態。大体こんなとこやないやろうか。

どうなってるか調べてくれ！

投稿者：ベネッセ投稿日：2009年 3月17日(火)18時29分39秒

真剣アドってベネッセの関連会社でっか？２ちゃんねるでこんなのみつけたんで調べてほしい。ベネッセの模擬試験おかしいんとちゃうか？真剣アドは模試成績の機密情報を使って駄目大学に受験生の志望状況や学力状況をリークし、その見返りに広告受注をしてたクソ会社。模試の個人情報を使って大学広告のダイレクトメールを送ってたけど、一通５００円も貰ってたのかぁ模試の営業やってたとき、一番大変だったのが　模試の監督料の問題と学校を試験会場に使う問題と集金の問題でしたが　今はどうなってますか？　当時は、監督料分を引いた代金を集めることで監督料は支払ってないこと　にしたり、試験会場については河合などが会場を用意してそこで予備校　への勧誘をするので学校でやるほうがいいですよと言ったり、集金については　厳しい学校にはコンビ二からの入金を用意したりと、いろいろやってた　ように思います。　特に監督料は代金の一部が中に浮き、それを学校が裏金として使い問題　になったり、学校が所得税払わないといけないんじゃないかという問題　になったり大変でした。　私企業と学校の癒着関係はいつまでも続かないはずですので、　もうそういうことはしてないとは思いますが、どうなのでしょう？

謹賀新年

投稿者：事務局長投稿日：2009年 1月 8日(木)19時58分50秒

新年、明けましておめでとうございます。本年も、兵庫県の教育正常化のために尽力してまいります。皆様のお力添えをいただければ幸いです。どうぞよろしくお願いいたします。

国語ぢから

投稿者：タラリーマン２号投稿日：2008年11月30日(日)12時40分35秒

国語ぢからという本を先日新宿の紀伊国屋書店で購入し、さっそく読んでみました。今、日本は金融恐慌に突入し、経済も人の心も弱くなってきていると思います。そんな中、日本人がどうあるべきかということをこの本は教えてくれています。とてもいい内容の本だったので、久しぶりに投稿をしてみようと思いました。お勧め度★★★★★です！！勝手に宣伝させていただきました。著者と出版社の方とは何のつながりもありませんが、応援しています。がんばってください。力を与えてくれてありがとう！！

西宮の一先生へ

投稿者：行政部長投稿日：2008年10月19日(日)12時55分55秒

西宮に関して言えば、今では先生が心配されているような事は、私の知っている限りでは無いと思います。例えば学校で教頭の次に位置する主幹教諭に、全教の先生が任命されたりしています。問題なのは主幹教諭の任命権限は最終的に県教委にありますが、教務主任、学年主任は各学校の校務分掌検討委員会で決定され学校長が命下しますので、学校長が兵教組に遠慮して非組合員、全教の先生を教務主任等に任命している事例は私の知る限りでは皆無だと思います。学校長にしては苦渋の選択というところでしょうか。しかしながら、この事は日常の学校運営に非常に大きく影響していると思います。何れにしても現在では、過去にあったような、あからさまな差別や嫌がらせは無くなったと思います。その理由は現在の学校を取り巻く色々な厳しい状況の下で、所属する職員団体が異なる事を理由にして、内輪もめをしているような余裕が、もはや学校には無いのが実情だと思います。中学校ではこの傾向はもっと顕著です。今後、５年間ほどで日教組全盛時代の狂信的な組合主義者、団塊の世代の教員が大量に定年退職しますので、学校運営の正常化が促進されていくと思います。国旗、国歌問題についても、ようやく本来の望ましい方向に正常化されると思っています。最後になりましたが、西宮の一先生におかれましては、来年４月には私達と志を同じくし、共に教育活動に進んで行かれる事を、心から切望致しております。何かお知りになりたい事があれば遠慮無くお聞き合わせ下さい。

これから・・・・

投稿者：西宮の一先生投稿日：2008年10月18日(土)21時50分56秒

西宮市の小学校で臨時講師をしています。採用試験に合格し、来年4月には晴れて教諭として勤められそうです。もし、西宮市で採用となった場合、ほぼ全員、兵教組員の職場で、兵教連の組合員として、差別無く働けるのでしょうか。ものすごく不安です。

勤務時間中の組合活動について

投稿者：行政部長投稿日：2008年 9月 7日(日)23時36分48秒

　お尋ねが有りました件、私の知る範囲でお答えします。最近、西宮では組合の定期大会については年次休暇を取得して参加しているようです。その他の動員、教研集会については、勤務の振り替えにより参加しているものと思われます。勤務の振り替えとは、ある種の代休措置のようなもので、職員会議、学校行事、生徒指導上の問題等で正規の勤務時間を超えて勤務した場合、超過した時間数を他日に振り替えて短縮を行うという主旨のものです。　その根拠となっているのは「記録簿」と呼ばれるもので、管理職を除く県費負担の教職員全員に配布されています。この「記録簿」に正規の勤務時間を超えて勤務した日時、勤務した期間及び時間数、従事した業務内容等を記録し、後日その記録に基づいて勤務時間を短縮し振り替え措置を講ずるというものです。　いわゆる「鉛筆年休」については、私は経験した事がありません。以前に兵庫県内の他の地域では行われていたと言う事を聞いた事がありますが、何れにしても他人からの伝聞なので確証はありません。最近は市民の目が厳しくなっており、このような事が現在も行われているとは考えにくいと思います。形式的な勤務実態について言えば、以前と比較すれば少しは改善されたのかなと言うのが実感です。

オンブズマン

投稿者：匿名希望投稿日：2008年 9月 7日(日)22時29分21秒

http://www.geocities.jp/yoshikawajpjp/hyogo/ 一応、不正行為ですから･･･給与支払い時間中んおごまかし勤務ってことで、上記当たりでもいいのではないでしょうか？　ここで、相談して、紹介してもらうって方法もありでしょう。

RE:勤務時間中の組合活動について

投稿者：事務局長投稿日：2008年 9月 7日(日)22時13分48秒

尚さん。はじめまして。兵教連事務局長の森本と申します。お尋ねの件ですが、しばらくおまちを。会員に情報を求めていますので。残念ながら、これから総選挙ともなるとある組合は選挙活動でこうした違法行為を繰り返すのでしょうね。

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